La responsabilité sociétale des entreprises au service de la qualité de vie au travail

Les entreprises ont une responsabilité sociétale, qui commence par le fait de garantir à ses employés une bonne qualité de vie au travail. Cette dernière n’est pas un luxe, elle conditionne la bonne marche de la structure. Pour preuve, la qualité de vie au travail ressentie est directement corrélée... Mots-clés : absentéisme, présentéisme, organisation ouverte, qualité de vite au travail, santé au travail, risques psychosociaux, effet Pygmalion, effet Golem. Olivier Toma, Fondateur de l’agence Primum non nocere, filiale d’expertise du comité pour le développement durable en santé (C2DS).